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2021年合肥最低个人社保费用怎么计算？

2021年01月14日 · 资讯分享 · 6788人阅读

多数用人单位为了能够减少经济压力，上报职工社保缴费基数也都会按照最低标准计算，这样每个月用人单位承担的费用也比较低。其实个人参保社保的情况下，也可以按照2021年合肥最低个人社保费用来参保，这样也同样每个月的社保费用也确实不高，那么最低社保费用要如何来计算呢？

2021年合肥最低个人社保费用

合肥职工五险要统一缴费

如果要缴纳职工社保，那么五险费用都是要统一缴纳的，而且需要由用人单位来进行手续的办理，这样每个月都要按月缴纳职工社保的费用。而职工五险的缴费比例都是固定的，用人单位每个月要承担16%养老保险，6.4%一俩保险，0.1%工伤保险和0.54%失业保险，以及每个月15元的大病保险费用。

而2021年合肥最低个人社保费用，也要确定好个人承担的缴费比例部分。每个月职工个人也需要承担8%养老保险，2%医疗保险和0.5%的失业保险。如果是个人参保职工社保，那么所有社保费用都是需要承担全额费用，然后计算好相对应的社保费用即可。

合肥职工社保缴费基数

正常每年都会修改缴费基数，要按照上一年度社平均工资的情况。但是如果要计算2021年合肥最低个人社保费用，需要按照最低缴费基数3017.01元来计算，每个月职工五险费用只需要1025.71元。个人参保职工社保也可以通过小易多多（易社保）APP来进行代缴，每个月只需要39.9元的代理服务费用，优质平台代缴社保还是非常值得信赖的。

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