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当前城市社保没减员，可以在其它城市购买社保吗？

2019年07月29日 · 综合百科 · 11598人阅读

很多在外打拼的朋友，在更换工作时，可能会更换工作城市，这时候社保该怎么处理呢？上家单位什么时候能减员呢？接下来跟着小易多多（易社保）了解一下换工作时社保那些事儿吧。

在同一个城市换工作，且这个月离职，下个月在别的单位工作的参保人来说，首先需要确认上家单位会为你缴纳社保到几月份，并咨询下家是否能缴纳次月的社保，如果因为离职/入职时间问题，不能做到社保连续缴纳，可以咨询新单位能否帮忙补缴中间几个月的社保，或者咨询前单位能否帮忙多缴纳几个月的社保。无论是前单位还是现单位帮忙缴纳中间几个月的社保，都需要参保人支付个人和企业部分的费用，所以如果有连续缴纳社保需求的，可以在离职前找好能够代缴中间几个月社保的社保挂靠机构，避免社保断缴。社保经由不同公司缴纳时，需要确认前单位在截止日前进行减员操作，确保新单位可以正常缴纳社保。

如果新单位和前单位在不同的城市，且归属不同的社保局管理，那么就不存在社保连续缴纳问题了，只要换了一个城市，都需要重新开办社保账号，之前的社保必然是要断了。如果想把之前社保转移到新城市的社保账户，可以在新城市社保到账后办理社保转移。换城市缴纳社保，不需要前单位提前操作减员，即可在新城市正常购买社保。

如果对社保连续缴纳没有需求，换工作时有超过一个月的离职期，那么在找新工作时，也不需要前单位提前操作减员，停保后新单位均可以正常购买社保。

需要注意的是，由于目前全国社保尚未联网，可以同时在不同城市参保，但是最后退休时计算社保缴纳年限的时候，只能累计一份，另一份只能退养老医疗个人账户金额，所以一定要注意不要在同一时间购买两地的社保了！

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